내부회계 관리제도는 무엇인가? 위반시 과태료는 얼마인가?

 

 

 

내부회계관리제도 위반 시 과태료를 내야한다.

 

오늘은 내부회계 관리제도에 대해 포스팅을 해보려 합니다

 

내부회계 및 외감법이 강화되어 많은 기업체에서 내부회계 관리제도에 대해 관심을 갖는 추세입니다.

 

 

 

 

 

 

내부회계관리제도......???

 

 

 

1. 엄격한 내부회계관리제도를 통해 회계 부정을 막는다.

 

새롭게 변경되는 외감법에 따르면 회사들의 내부회계관리제도가 잘 이루어지고 있는지

 

감사가 행하여지지만 상장회사들의 준비가 제대로 되어있지 않다고 합니다. 

 

한 회계법인에서 내부회계관리제도가 잘 진행되고 있는지 확인해 보았더니 성실하게

 

내부회계관리제도 법을 따른 회사는 14개밖에 없었다고 합니다. 우리네 직원분들의 회사는

 

내부회계관리제도 법을 잘 따르고 계시나요?

 

11월부터 새롭게 바뀌는 외부감사법에 따르면 자산총액이 2조 원이 넘는 기업들은 감사인의

 

‘감사’를 받아야 한다고 합니다. 즉, 대다수의 상장회사들이 감사 어려움을 겪는다는 것입니다.

 

코스피 상장회사인 한전산업개발도 내부회계관리제도 부적정 의견의 고비를 넘지 못해 주가가

 

계속해서 떨어지고 있다고 합니다. 우리네 직원분들의 회 사는데 까다로워진 내부회계

 

관리제도로 인해 불이익을 받으시는 건 아닌지 염려가 됩니다.

 

 

 

2. 내부회계관리제도 어길 시 과태료는?

 

증권선물위원회에서 위반행위의 정도나 동기와 그 결과 등을 고려하여 과태료 부과금액을

 

감경하거나 면제 또는 2분의 1의 범위에서 가중할 수 있습니다. 하지만, 가중하는 경우에도

 

법 제47조의 규정에 따른 과태료 부과금액의 상한을 초과할 수는 없습니다.

 

 

               ▶  내부회계 관리제도 위반 행위시 과태료                 

                                                                                       [단위 : 만 원]

 

3. 내부회계관리제도 성실하게 임하지 않으면 처벌

 

내부회계관리제도가 깐깐해지는 만큼 운영실태 보고서와 평가보고서 등을 더욱 꼼꼼하게

 

확인하기 때문에 내부회계관리제도를 정확하게 숙지하고 대비할 수 있어야 합니다. 

 

정부에서 내부회계관리제도를 엄격하게 감시하는 한 내부회계관리제도를 격식에 맞춰

 

진행하지 않는다면 임원과 직원들이 해고를 당하거나 맡은 일을 그만둬야 하는 엄청난

 

불이익이 발생할 수 있습니다. 우리네 직원분들의 회사 또한 내부 회계관리제도를 성실하게

 

임하지 않으신다면 벌금 폭탄을 피할 수 없으니 항상 주의하시기 바랍니다.

 

내부회계관리제도의 벌금은 절대로 적은 돈이 아닙니다. 벌금 한 번으로 우리네 직원분들의

 

회사도 어려움에 빠질 수 있습니다. 그러니 내부회계관리제도에 대한 규정들을 정확히 숙지하고

 

계셔서 우리네 직원분들의 회사도 벌금을 부과하는 불이익이 발생하지 않았으면 좋겠습니다.

 

 

▶ 내부회계관리제도 시행 대상 

 

 

 

 

4. 내부회계관리제도가 무엇인가요?

 

내부회계관리제도는 기업이 경영 목적을 달성하기 위해 설치·운영하는 내부통제제도의

 

일부분으로서, 기업회계기준에 따라 작성·공시되는 회계정보의 신뢰성을 확보하기 위해 

 

기업 내부에 설치하는 회계통제시스템을 말합니다. 이 글을 검색해보시는 모든 분들이

 

내부회계관리제도에 대한 궁금증이 해결되었을 것을 생각하고 

 

오늘의 포스팅은 마치도록 하고 다음번 포스팅에는 

 

 

 

 

더욱더 유익하고 실무에 도움이 되는 정보를 올리도록 노력하겠습니다 

 

감사합니다.